Informationen für Behörden

Hier finden Sie spannende und informative Angebote und Nutzungsmöglichkeiten für die Behördentätigkeit in Ihrer Kirchgemeinde:
» Wahlen Legislatur 2023-2027
» Neu im Kirchenstand
» Arbeitshilfen für Kirchgemeinden
» Mitarbeitergespräche führen (MAG)
» Bildungsangebote für Behörden
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Wahlen Legislatur 2023-2027

Neu im Kirchenstand

Sie sind Sie im Kirchenstand, seit kurzem, seit längerer Zeit, und Sie möchten genauer wissen, welche Aufgaben, Verantwortlichkeiten und Kompetenzen zu Ihrer neuen Tätigkeit gehören. In den folgenden Broschüren erhalten Sile einen Überblick dazu.

» Kirche gestalten, Gemeinde leiten, Sinnvolles bewirken_Kt. Aargau
» Behördenmitglied werden_Kt. Thurgau
» Ein Amt in der Kirche übernehmen_Kt. Zürich




Arbeitshilfen für Kirchgemeinden

Die Dokumente und Vorlagen werden von refbejuso zur Verfügung gestellt und sollen als Arbeitshilfen dienen. Sie stehen deshalb zum freien Download zur Verfügung. Sämtliche Dokumente in einem Word-Format können zum Gebrauch je nach Situation und Bedarf in der eigenen Kirchgemeinde angepasst werden.

Arbeitshilfen für die Zusammenarbeit im Kirchgemeinderat
» Generelle Hinweise zu den Ressorts im Kirchenstand; Ressortbeschrieb
» Funktionendiagramm
» Traktandenliste (inkl. generelle Hinweise)
» Antrag an den Kirchenstand
» Checkliste für wiederkehrende Aufgaben / Veranstaltungen
» Projektkonzept

Aufgaben Sekretariat/Verwaltung
» Eine Orientierungs- und Überlegungshilfe

Arbeitshilfen für das Ressort Personal
» Checkliste Rekrutierung von Mitarbeitenden
» Arbeitszeugnis - generelle Hinweise und Beispiel
» Checkliste längere Abwesenheiten (Krankheit und Unfall)

Vorlagen für das Bewerbungsgespräch
» Raster Bewerbungsgespräch
» Mögliche Fragen für das Bewerbungsgespräch

Arbeitshilfen für den Umgang mit Konflikten
» Handreichung Umgang mit Konflikten, eine Einführung anhand von Beispielen
» Tools für Umgang mit Konflikten: Kommunikationsregeln
» Feedbackregeln
» Aktuelle Situation
» W-Fragen




Mitarbeitergespräche führen (MAG)

Die Kantonalkirche Bern Jura Solothurn hat einen spannenden Film gemacht, wie in der Kirche Mitarbeitergespräche geführt werden können:

«Wertschätzung und Miteinander» – diese Grundhaltung leitet das MAG. Das MAG ist ein strukturierter Austausch, bei dem die Arbeit der Mitarbeitenden genauer wahrgenommen wird. Dadurch wird die Zusammenarbeit vertieft und Weiterentwicklungen können geplant werden. So ist das MAG immer auch ein Zeichen der Wertschätzung.


» Leitfaden (Version PDF)



Bildungsangebote für Behörden

Bildschirmfoto 2022-04-07 um 08.57.26 (Foto: Thomas Nohl)



Führen in kirchlichen Kontexten FinK
Die Gestaltung und Leitung einer Kirchgemeinde stellt hohe Anforderungen. Sensible Personalfragen, komplexe Sachgeschäfte, Teamleitung, Projekte, Visionen, dies und anderes mehr erfordern, Leitungsverantwortung wahrnehmen zu können. Ähnliches gilt für weitere kirchliche und kirchennahe Institutionen. Zu diesem Zweck vermittelt der Fachkurs erprobtes Führungswissen, zugeschnitten auf den kirchlichen Kontext, zum «Führen von Menschen» (Fachkurs I) und «Führen von Institutionen» (Fachkurs II).

Weitere Infos unter:» https://www.ref-ag.ch/kirchgemeindeleitung/kirchenpflegen/fuehren-in-npo-fink